阿拉善职业技术学院医护系成立于2013年3月，系部下设置办公室、教研室，有基础医学教研室和临床护理教研室，现有专业教师12人，其中正高1人，副高职称5人，中级职称1人，初级5人。并长期聘用临床副高以上职称的医务人员作为我系的兼职教师。
护理专业是我院的品牌专业，现开设专业有：护理成人本科、专科、三年制脱产高职、中职护理、五年制（3+2）护理、蒙医医疗与蒙药（三年中职）、康复治疗技术等专业。共有在校学生350多人。
护理系坚持“以服务为宗旨、以就业为导向、以岗位需求为标准”的人才培养目标；坚持“以人为本、以病人为中心”，开展整体护理教学，强化学生的基础护理和临床护理技能培训，培养综合素质高、实践能力强、能在护理领域从事临床护理、社区护理、护理管理、康复护理等工作的实用型护理人才。
一、专业特色:
经过多年的积淀，护理学专业形成了自己的专业特色。坚持以人为本，以培养“基础扎实、实践能力强，综合素质高，具有发展潜能”的护理人才为目标，围绕“加强人文、突出实践、强调综合、注重创新”的教学理念，按照基础课“厚”、专业课“精”、选修课“新”的原则，优化课程设置。在专业知识扎实的基础上，构建以能力培养为主线、人文素养并举的人才培养模式，实现护理专业学生全面发展、个性发展和专业素质发展的有机统一。围绕“知识、能力、素质协调发展，学习、实践、创新相互促进”这条主线，改革教学内容和课程体系并贯穿于护理教育体系中，形成了“教学与科研并重，专业与人文融通，基础与临床互渗，素质与能力相长”的专业特色。
二、就业方向
学生就业主要分布在盟、旗、县各级各类医院、急救中心、康复中心、社区医疗服务中心，并且从事临床护理、护理管理工作。 如果国家发展到一定的程度，还可以为每一个家庭和小区配备一个护士，到那个时候护士可以进入家庭和社区。
三、护理专业现状
护理专业被教育部、卫生部等六部委列入国家紧缺人才专业，应予以重点扶持。世界卫生组织对各成员国卫生人才资源统计结果显示，许多国家护理人才紧缺。在我国，护士的数量远远不够，医护比例严重失调。按照卫生部要求，我国医院的医生和护士的比例是1：2，重要科室医生和护士的比例应是1：4。而目前全国１:0.61的医护比例远远达不到卫生部的要求，与1:2.7的国际水平相差很大，与发达国家1：8.5的比例相差更远。目前我国护士总数为130.78万人，医生总数为209.97万人，按卫生部最低医护配置，护士的数量缺口近300万人。
四、护理专业就业前景
国内形势：随着社会经济的发展及全面建设小康社会目标的逐步实现，广大人民群众对健康的需求、对卫生服务的需求越来越高。同时科学技术的进步和医疗卫生服务改革的不断深入，对护理人才的数量、质量和结构都提出了更高的要求。《中国护理事业发展规划纲要（2005－2010年）》提出的目标:“增加临床一线护士总量，实现护士人才资源的合理配置，到2007年，全国的三级医院的编制护士应达到护士的配备标准。到2010年，全国85%的二级医院的编制护士应达到护士的配备标准。”教育部、卫生部等六部委联合召开的“制造业和现代服务业技能型紧缺人才培养培训工程”新闻发布会称，我国护理人力资源短缺明显，远远不能满足人们健康保健的需要，今后将加大护士的培养，预期到2015年，我国的医护比达到1:1。每年需要培养各层次护士15万人。护理人才紧缺，男护士更是供不应求。全国各类医院尤其是综合性大医院都需要男护士。他们认为男护士身体素质好，动手能力强，在急诊科、手术室、ICU病房等岗位能够更好的发挥作用，服务患者。上世纪80年代，我校培养的男护士，已在我盟各医院主要科室担任主要护理工作和管理工作。
五、培养目标
培养热爱祖国、热爱医学和护理事业，具有良好思想品德和职业道德；具有宽厚扎实的自然科学和人文社会科学知识基础，掌握从事本专业工作必需的基础医学、临床医学、护理学的基本理论知识；具有规范的基础护理和专科护理操作技能，具有较强的自学能力、实践能力、独立分析解决问题能力，沟通合作能力，身心健康，能胜任临床护理、护理教育、护理科研和护理管理的应用型高级护理人才。
六、课程设置
主干学科：基础医学、护理学
主要课程：人体解剖学、组织与胚胎学、生理学、生物化学、免疫学、医学微生物学、药理学、病理学、卫生学、健康评估、护理学基础、护理管理学、护理心理学、护理伦理学、内科护理学、外科护理学、妇产科学护理学、儿科护理学、急救护理学、社区护理学、老年护理学、康复护理学
