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官方网址:https://www.csust.edu.cn/ http://zs.csust.edu.cn

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人力资源管理

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本专业在湖南省具有一定优势,以工商管理一级学科博(硕)士点、MBA和工商管理省级重点学科为专业依托,综合学科实力在湖南高校名列前茅。本专业直接对口的二级学科博士学位点是战略管理、二级学科硕士点是战略管理、人力资源管理。本专业现有专职教师21人,其中,教授4人,副教授11人,讲师6人,具有博士学位的教师10人。

培养目标:根据学生的知识基础和学习兴趣,因材施教,培养有思想、有学识、有技能的现代专门管理人才,能够在人力资源管理领域胜任人力规划、人员招聘管理、绩效与薪酬管理、劳动关系管理和培训开发管理工作。目标是培养具有经济学、管理学、社会学和心理学基础,能够熟练运用现代管理方法、技术和软件发现、分析和解决人力资源管理相关问题的专业人才,提高适应能力和创新能力。

就业前景:可继续读研深造;也能够进入各类大型公司、党政机关、事业单位从事人力资源管理工作。

主要课程:微观经济学、管理学原理、管理信息系统、会计学、财务管理、生产与运作管理、企业战略管理、组织行为学、项目管理、人力资源管理、薪酬管理、岗位管理、职业生涯规划、人员素质测评、劳动关系管理等。

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