一、培养目标
本专业培养知识面宽，基础扎实，能够适应社会主义市场经济和基础公共事务管理需要，能系统掌握公共事务管理专业的基本理论和基本知识，熟悉人力资源管理与物业管理必须的专业理论、职业素养，具有该专业的管理、服务和办事技能的人才。学生在实践本专业所设课程的前提下，能获取相应的职业资格证书。
二、社会需求
随着社会主义市场经济体制的不断完善，以及事业体制改革的进行，科技、文教、体育、卫生等部门将日益实现社会化管理，社区建设将会有很大发展，而公共事务管理专业涉及到了教育、工业、商业、管理等领域，这些必然会对各类公共事务管理人才产生大量的需求。
三、师资力量和专业课程
从本专业创办起，我们就引进高学历、高层次的人才充实教师队伍。任职的专、兼职教师中，获得高级职称的5人，其中研究生毕业的4人，分别占教师队伍人数的50%以上。在职青年教师4人，研究生学历的就占75%。
本专业的主要课程为管理学、公共事务管理、秘书实务、人力资源管理、物业管理、社区管理与服务、社会调查原理与方法、社会工作实务、公共关系学、商务谈判与礼仪、管理心理学等课程。本专业将职业资格考试与专业课程相结合，积极组织和帮助学生获得人力资源管理师和物业管理师等资格证书，实行双证教育。
五、校外实习基地与校企合作
为了注意培养学生的实践能力、创业精神和创新精神，我专业与安徽省统计局民意调查中心签订了长期的实习合作。学生通过校外实习巩固了专业课的知识，锻炼了自己的能力，为毕业走上工作岗位打下了扎实的基础。
六、考证情况与就业岗位
学生在校学习期间，可以参加学校考证中心组织的人力资源管理师、物业管理师、初级秘书、市场营销师等相关认证考试，获得从事本行业的资格证书。
毕业生主要是在企事业单位、党政机关 、社区和物业公司，从事人力资源管理、物业管理和服务等岗位。
七、就业情况
从2007年以来，本专业毕业的学生为152人。就业率为100%。很多学生在工作岗位上获得令人满意的成绩已成基层公共事务服务的中层管理人员。对毕业生的调查表明：我们专业的毕业生办事能力强，对公共事务沟通与处理的能力比较突出。
