分类考试招生职业适应性（技能）测试标准——电子信息类
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为贯彻落实国务院《关于深化考试招生制度改革的实施意见》，加快推进高职院校分类招生考试，提升高职院校生源质量和办学水平，依据《陕西省招生委员会办公室关于做好2021年陕西省普通高等职业教育分类考试招生工作的通知》（陕试普招〔2021〕2号）文件精神，依据《职业教育提质培优行动计划（2020-2023年）》有关要求，结合学校分类考试招生简章要求，特制订《2021年陕西机电职业技术学院分类招生职业适应性（技能）测试标准》。
一、适用专业
510101 电子信息工程技术
510102 物联网应用技术
二、职业适应性（技能）测试考核方式
1. 普通高中毕业生和高中同等学力者
以“面试+综合素质能力测试”方式进行
2. 三校生
以“面试+基础实操技能测试”方式进行
三、分数分配
职业适应性（技能）测试总分300分，其中面试总分240分，基础实操技能测试和综合素质能力测试总分均为60分。
面试+综合素质能力测试分值分配
面试+基础实操技能测试分值分配
四、考核项目内容及具体方法
（一）面试
1．测试内容：语言表达能力、心理素质及精神状态、仪容仪表、职业潜质和兴趣特长等方面。
2．考核方法：考生自我介绍、专业爱好及职业倾向性陈述、才艺展示等。
（二）综合素质能力测试
1．考核内容：通用知识（涵盖生活常识、时事政治、历史地理、法律知识等）方面。
2．考核方法：考生随机在50道命题中抽取“4+1”道题目并现场进行作答，其中4道题目为有标准答案答题，1题为开放性答题。
（三）基础实操技能测试
1.考核内容：计算机基本操作能力
2.考核方法（在以下10项中至少选择并完成5项）：
1）按要求完成计算机文档创建、命名、保存、复制移动等基本操作；
2）按要求完成Windows操作系统更改桌面属性、创建快捷方式图标、设置输入法等操作；
3）用浏览器打开指定网站，并按要求完成浏览器的基本设置；
4）在指定网站申请免费电子邮箱，并按要求收发电子邮件；
5）按要求用百度（或其它搜索引擎）查找、下载指定资源；
6）按要求用Word（或其他文字处理软件）完成软件启动关闭、视图模式切换、新建文档、文档编辑、格式排版、页面设置和文件保存等基本操作；
7）按要求用Excel（或其他电子表格软件）完成工作簿操作、操作界面设置、表格边框设置和数据处理等基本操作；
8）按要求用Power（或其他演示文稿软件）完成演示文档的文件操作、样式设置和演示文稿制作等基本操作；
9）按要求对计算机和移动终端等常见信息技术设备进行基本维护；
10）按要求用程序设计语言及工具设计、运行和调试简单的应用程序。
五、其它要求及注意事项
1．每位考生的测试总时间不超过10分钟。
2．在职业适应性（技能）测试所有环节过程进行中，考生不得向考官进行任何形式的暗示，否则取消测试成绩。
3.考生必须携带准考证、身份证等有效证件提前15分钟到达候考室候考。
4.考生到达考试区后应保持安静，听从工作人员指挥，按照顺序进行备考。
